Jobid=603829587063544248 (0.0508)
Voor Hoogheemraadschap van Delfland zoeken wij een Recruiter. Het Hoogheemraadschap van Delfland werkt aan een veilige, schone en voldoende watervoorziening. In deze functie draag je bij aan de maatschappelijke opgave van het waterschap door talent aan te trekken en recruitment verder te professionaliseren. Je helpt recruitment toekomstbestendig in te richten, met aandacht voor de behoeften van vacaturehouders en kandidaten.
Jouw werkzaamheden
Je zorgt voor een duurzame instroom van nieuwe collega’s en adviseert vacaturehouders over een effectieve, doelgroepgerichte wervingsaanpak. Je richt je zowel op vaste vacatures als op externe inhuur. Daarbij bewaak je het wervingsproces en draag je actief bij aan de verdere professionalisering van recruitment binnen een politiek-bestuurlijke organisatie.
Je werkt samen met het recruitmentteam, vacaturehouders, P&O-adviseurs en andere betrokkenen. In die samenwerking zijn zorgvuldigheid, transparantie en korte lijnen belangrijk. Je werkzaamheden bestaan onder meer uit:
- Je voert en coördineert het volledige werving- en selectieproces, van intake tot en met de voorselectie en gesprekken.
- Je adviseert vacaturehouders over wervingsstrategieën en de benadering van de arbeidsmarkt, met oog voor diversiteit, inclusie en duurzame inzetbaarheid.
- Je sourcet actief en benadert kandidaten via verschillende kanalen.
- Je coördineert aanvragen voor externe inhuur.
- Je draagt bij aan het verbeteren en verder professionaliseren van het recruitmentproces.
Jouw profiel
- Je bent klantgericht en organisatiesensitief.
- Je bent oplossingsgericht en flexibel.
Over Delfland
Delfland zorgt in een dichtbevolkt deel van de Randstad voor droge voeten en schoon en gezond water. Samen met inwoners en bedrijven werkt het waterschap aan een klimaatbestendige en prettige leefomgeving. Delfland zet zich onder meer in voor het voorkomen van wateroverlast, het vergroenen van de leefomgeving en het verbeteren van de waterkwaliteit. Daarbij werkt de organisatie samen met de omgeving en zoekt zij naar oplossingen met een zo groot mogelijk maatschappelijk effect.
Functie-wensen
- Je hebt aantoonbare kennis van of werkervaring met het werven van externe inhuur.
- Je hebt ervaring met arbeidsmarktcommunicatie.
- Je hebt aantoonbare werkervaring met het adviseren van stakeholders binnen complexe organisaties.
Extra Informatie
- Aantal uur 36
- ZZP mogelijk? Nee
- Thuiswerken mogelijk? N.t.b.
- Startdatum 14-12-2026
- Opleidingsniveau HBO
Deel deze vacature: