Jobid=6fb2a05a1d83 (0.0216)
Wil jij leidinggeven aan een afdeling die volop in ontwikkeling is en een sleutelrol speelt in de digitale toekomst van Rijkswaterstaat? In het Data & AI Lab werk je met vernieuwende datatechnieken zoals AI, sensoren, digital twins en datavisualisaties. Deze technologieën worden steeds belangrijker voor onze organisatie. Als afdelingshoofd van het Data & AI Lab geef je richting aan de ambities van Rijkswaterstaat en ben je een cruciale speler in het realiseren van onze digitale transformatie. Lees verder en ontdek of jouw toekomst bij de toekomst van Rijkswaterstaat ligt!
Hoe jij bijdraagt
Als afdelingshoofd ben je verantwoordelijk voor het hiërarchisch lijnmanagement en de dagelijkse aansturing van de afdeling Data & AI Lab. Je geeft richting aan de verdere professionalisering en positionering van een afdeling die volop in beweging is.
Rijkswaterstaat breed stimuleer je datagedreven werken door innovatieve oplossingen toepasbaar te maken voor de praktijk. Je signaleert kansen, verbindt deze aan concrete businessdoelstellingen en creëert openingen voor impactvolle inzet van vernieuwende technologieën. Met jouw visie geef je het Data & AI Lab een duidelijke koers én stevige positie binnen onze organisatie.
Jouw werkzaamheden
- Je coacht medewerkers op inhoud, ontwikkeling en mobiliteit.
- Je spreekt hen aan op eigenaarschap en geeft op respectvolle wijze feedback.
- Je bent een sparringpartner voor hun persoonlijke én professionele groei.
- Je tilt waar mogelijk mensen en werkprocessen naar een hoger plan.
Daarnaast vervul je een verbindende rol tussen je afdeling, andere afdelingen, afdelingshoofden en het management‑ en directieteam. Je vertegenwoordigt de afdeling, de Directie Inwinning en Gegevensanalyse én Rijkswaterstaat Centrale Informatievoorziening in diverse gremia. Jij beweegt soepel mee in een dynamische omgeving en houdt tegelijkertijd koers richting de gestelde doelen.
Je bent een verbindend leider met sterke strategische blik
Dit betekent het volgende:
- Je hebt gevoel voor (in)formele verhoudingen, gevoeligheden en ontwikkelingen binnen en buiten de organisatie.
- Je houdt je processen én financiën op orde terwijl je oog hebt voor mens en inhoud.
- Je neemt anderen op natuurlijke wijze mee dankzij je heldere visie en overtuigingskracht.
Jouw team
Je geeft leiding aan een afdeling van 45 professionals en werkt in het MT nauw samen met 9 afdelingshoofden.
Meer weten of direct solliciteren?
Wij kijken uit naar je reactie. Een eerste kennismaking kan snel plaatsvinden. Wil je eerst meer weten over de functie? Neem contact op met Floris van der Bas, directeur Inwinning en Gegevensanalyse, via .
Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Dan kun je terecht bij Marlies Altink, management development adviseur middenmanagement, bereikbaar via .
#J-18808-Ljbffr
Deel deze vacature: