Jobid=642689998012091633 (0.0147)
ppWil jij leidinggeven aan een afdeling die volop in ontwikkeling is en een sleutelrol speelt in de digitale toekomst van Rijkswaterstaat? In het Data AI Lab werk je met vernieuwende datatechnieken zoals AI, sensoren, digital twins en datavisualisaties. Deze technologieën worden steeds belangrijker voor onze organisatie. Als afdelingshoofd van het Data AI Lab geef je richting aan de ambities van Rijkswaterstaat en ben je een cruciale speler in het realiseren van onze digitale transformatie. Lees verder en ontdek of jouw toekomst bij de toekomst van Rijkswaterstaat ligt! /p h3Hoe jij bijdraagt /h3 pAls afdelingshoofd ben je verantwoordelijk voor het hiërarchisch lijnmanagement en de dagelijkse aansturing van de afdeling Data AI Lab. Je geeft richting aan de verdere professionalisering en positionering van een afdeling die volop in beweging is. /p pRijkswaterstaat breed stimuleer je datagedreven werken door innovatieve oplossingen toepasbaar te maken voor de praktijk. Je signaleert kansen, verbindt deze aan concrete businessdoelstellingen en creëert openingen voor impactvolle inzet van vernieuwende technologieën. Met jouw visie geef je het Data AI Lab een duidelijke koers én stevige positie binnen onze organisatie. /p h3Jouw werkzaamheden /h3 ul liJe coacht medewerkers op inhoud, ontwikkeling en mobiliteit. /li liJe spreekt hen aan op eigenaarschap en geeft op respectvolle wijze feedback. /li liJe bent een sparringpartner voor hun persoonlijke én professionele groei. /li liJe tilt waar mogelijk mensen en werkprocessen naar een hoger plan. /li /ul pDaarnaast vervul je een verbindende rol tussen je afdeling, andere afdelingen, afdelingshoofden en het management‑ en directieteam. Je vertegenwoordigt de afdeling, de Directie Inwinning en Gegevensanalyse én Rijkswaterstaat Centrale Informatievoorziening in diverse gremia. Jij beweegt soepel mee in een dynamische omgeving en houdt tegelijkertijd koers richting de gestelde doelen. /p h3Je bent een verbindend leider met sterke strategische blik /h3 pDit betekent het volgende: /p ul liJe hebt gevoel voor (in)formele verhoudingen, gevoeligheden en ontwikkelingen binnen en buiten de organisatie. /li liJe houdt je processen én financiën op orde terwijl je oog hebt voor mens en inhoud. /li liJe neemt anderen op natuurlijke wijze mee dankzij je heldere visie en overtuigingskracht. /li /ul h3Jouw team /h3 pJe geeft leiding aan een afdeling van 45 professionals en werkt in het MT nauw samen met 9 afdelingshoofden. /p h3Meer weten of direct solliciteren? /h3 pWij kijken uit naar je reactie. Een eerste kennismaking kan snel plaatsvinden. Wil je eerst meer weten over de functie? Neem contact op met Floris van der Bas, directeur Inwinning en Gegevensanalyse, via . /p pHeb je vragen over de sollicitatieprocedure? Dan kun je terecht bij Marlies Altink, management development adviseur middenmanagement, bereikbaar via . /p /p #J-18808-Ljbffr
Deel deze vacature: