TU Delft
Functieomschrijving
De TU Delft is op zoek naar een strategisch en gecommitteerd directeur voor het I&IC: een inspirerende directeur die betekenisvol bijdraagt aan de impact-ambitie van de TU Delft. De directeur I&IC geeft leiding aan het centre dat ‘innovatie en impact voor een duurzame samenleving’ betekenis geeft en mogelijk maakt. Een directeur die de wetenschappers van TU Delft centraal stelt. Een leider die mensen bij de dienst I&IC motiveert en inspireert om te excelleren in de opgave van het I&IC.
Het I&IC is toe aan een volgende stap met een leider die het team laat bloeien en professionaliseert om nieuwe kansen voor de TU Delft te benutten. Het I&IC is de afgelopen jaren sterk gegroeid en bestaat uit meer dan 150 innovatieprofessionals. Een dynamische en uitdagende werkomgeving waarin je een verschil kunt maken.
Het Innovation & Impact Centre
Het werkveld van het Innovation & Impact Centre draagt bij aan de realisatie van de ambities van de TU Delft. Het I&IC speelt een essentiële rol in het regisseren en aanjagen van samenwerkingen tussen de faculteiten van de universiteit, het bedrijfsleven, overheden en kennisinstellingen, om zo de impact van aan TU Delft ontwikkelde kennis en innovaties te maximaliseren.
Het I&IC bestaat uit een diverse set aan teams van professionals op gebied van onderzoeksfinanciering (zowel NL als EU), intellectueel eigendom, public affairs, samenwerking met derden, campusontwikkeling, management van projecten, samenwerking met derden en strategie & ontwikkeling.
De functie
Als directeur van het I&IC krijg je de verantwoordelijkheid om valorisatie – als derde wettelijke kerntaak van een universiteit – inhoud te geven en zo de impact van de TU Delft op de maatschappij te vergroten. Je ziet het als jouw taak om in nauwe afstemming met de decanen en het College van Bestuur de ambities van de TU Delft inzake valorisatie vorm te geven. Hierbij geef je leiding en werk je samen met een gemotiveerd team van professionals. Je bent een facilitator, een enabler en een verbinder. Je gelooft in de kracht van teams en je streeft ernaar om een omgeving te creëren waarin zij kunnen excelleren. Op basis van jouw visie en faciliterend optreden ben jij daarbij de gids, die kennis en expertise naar nieuwe hoogten kan tillen.
Uitgangspunt is dat het I&IC altijd in verbinding staat met de verschillende faculteiten. De relatie tussen het centre en de faculteiten is in jouw visie vanzelfsprekend. Je ziet kansen om deze verbindingen waar nodig verder te versterken. Je begrijpt de politieke realiteit, ziet behoeften van diverse belanghebbenden en weet hoe je draagvlak kunt creëren en effectief kunt communiceren met verschillende stakeholders, zowel intern als in externe samenwerkingen. Je kan het I&IC goed vertegenwoordigen in zowel interne bestuurlijke overleggen als in de buitenwereld.
Daarnaast heb je een belangrijke (soms ook formele) rol in diverse bestaande samenwerkingen (bijvoorbeeld 4TU, LeidenDelftErasmus (LDE), Convergence, Economic Board Zuid Holland, Innovation Quarter) en bij ontwikkelingen ten aanzien van TU Delft Campus Rotterdam.
Met jouw ondernemende geest zie je kansen en durf je risico’s te nemen. Je hebt een scherp oog voor nieuwe mogelijkheden en een passie voor het creëren van impact op schaal.
Jouw brede belangstelling en affiniteit met innovatie en onderzoek stellen je in staat om de diverse expertises binnen het I&IC te bundelen en te versterken, waarbij je altijd de som der delen in gedachten houdt.
Functie-eisen
- bewezen leiderschap in een kennisintensieve omgeving, met diepgaande kennis en inzicht in het valorisatievraagstuk;
- ruime ervaring in het ontwikkelen en onderhouden van duurzame relaties en strategische partnerschappen, zowel op universitair, lokaal, regionaal als landelijk niveau;
- uitstekende communicatie- en onderhandelingsvaardigheden, zowel in het Engels als in het Nederlands;
- het vermogen om te verbinden en organisatorische kwaliteiten te tonen, evenals een goed gevoel voor verhoudingen en belangen in complexe organisaties;
- brede ervaring in private en publieke sector;
- wetenschappelijke achtergrond is een pre;
- beschikken over een goed netwerk of in staat zijn een dergelijk netwerk op te bouwen.
Arbeidsvoorwaarden
Voor arbeidsvoorwaarden zie de link naar Wesselo Executive Search onder het kopje ‘sollicitatieprocedure’.
TU Delft
De
